CHAPTER XXI:
"THE SATISFACTION OF ACHIEVEMENT"
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"The things we pray for, good Lord, give us grace to labor for." |
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-- SIR THOMAS MORE |
Of all the countless people that I have met in the business world, three people have excelled and proved themselves as masters in accomplishing objectives.
These three individuals have remained in my mind since I have personally known them, and I will make some observations regarding their success.
Each of these three individuals in some respect is a success but also a failure. When I studied them carefully, I was surprised at the fact that these individuals had far more defects than the average individual and in spite of these, they reached such success that almost overshadowed their defects. For instance, one of these individuals has the most violent temper that I have ever known. The second one is the dullest person that one can ever imagine and the third is a very selfish person. This is the reason why I think these individuals are failures, and I believe that you will agree with me that these negative traits can ruin a career of an ordinary person. But in their case, they were able to reach success in spite of their defects. What condition has allowed them to excel? What characteristics can one admire despite the failures of these individuals? Upon reflecting, we can conclude that they must possess superlative qualities which contributed to their success. All those individuals share these virtues, even though they do not know each other, and have different kinds of businesses. There are a lot of similarities among them and in their life. All of them have a progressive vision of the future. Also, all of them had difficulties in their lives and were challenged economically but not spiritually. As a of matter of fact one told me that once he intended to commit suicide. As you can see, these individuals, just as you and I and the majority of us, at one time had nothing. But today, I do not know anybody who has to work as little as they do. One of the most prosperous arrives at his work at 8:30 and leaves by 10:30 a.m. This was not always the case. In the past I did not know anybody who worked as hard as these three individuals. How did they reach their present successful and triumphant situation?
First, they advanced economically in a gradual manner, just like any other person who works long hard hours. Also, consciously and unconsciously they learned the art of duplicating their efforts. Possibly, they learned this discipline from others or maybe it was something innate to them. In the same manner, they mastered the slogan "let's go forward," and they learned to delegate work to others.They also trained others in this manner, and today this spirit and these principles have been followed and promoted by others who have taken these principles to other heights. How were these three individuals able to inspire their followers? Here are the five secrets:
1. Since these individuals had vision of the future, their followers were forced to grasp this vision.
2. This secret pertains to the aspect of properly rewarding employees. These individuals informed me that sometimes they granted higher rewards to their employees than to themselves. The reason is that they felt employees should be motivated to perform well. Especially when the boss is absent from work, the well trained and loyal employees will efficiently perform their duties. In this manner, these visionary individuals asserted their invisible and firm hand in all aspects of their business.
3. These three leaders allowed their "followers" to participate in all benefits.
4. Each individual is a man of "facts."
5. Each of these leaders is a true and firm boss in all senses of the word, a true red blood and a skillful communicator. A man of action will receive his rewards but not the lazy employee. In other words, the rewards depend upon the merits. There will be a pat on the back or a kick in the pants. I arrived at the conclusion that the following five virtues possessed by these three individuals overcame the negative traits in their personalities:
- The ability to communicate a great vision.
- They pay generous salaries.
- Participation and satisfaction with the benefits received.
- They are men of action.
- They are firm bosses.
I will assure you, you too can fulfill your objectives just like an expert and you will be able to confirm this. But you will have to pay the price, that is if you work hard towards achieving the mentioned virtues. Consequently, you can learn to train, delegate and inspire others, so they can take care of minor tasks. Then you can have the freedom to perform the large tasks. Additionally, you will be able to generously compensate your employees - if not with money with praise and enthusiasm. By becoming a master of your destiny, you will have a great vision, infinite faith and your actions will be courageous, and you will become a good and firm boss.
Convince yourself that you can master these virtues and that you can become a great master in the accomplishments of your objectives. If you refuse to accept these virtues, I assure you that all the examples of past and future philosophers and the memories of great men and women will not prevent you from falling in an unlucky deplorable situation.
Always remember: "BELIEVE AND YOU WILL SEE JOY AS AN ETERNAL REWARD"
WOULD YOU LIKE TO FEEL THE JOY OF ATTAINING YOUR GOALS?
Are you willing to fight to achieve them? Do you agree that if you truly believe in your goals and objectives, there will be no obstacles that will stop you?
WHAT ARE YOUR PERSONAL OBJECTIVES?
How far are you from its accomplishments? How do you confirm it?
ARE YOU PRESENTLY DEVELOPING YOUR CAPABILITIES?
How can you make yourself more qualified? Have you achieved the art of knowing how to increase your efforts?
ARE YOU CONVINCED OF YOUR POTENTIAL?
You are the master of your destiny. No? Why don't you try? If you have a sincere desire and a strong will, you can achieve it.
CAPITULO XXI:
"LA SATISFACCION DE CONSUMAR"
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"Concédenos la gracia, Señor, de laborar con empeño por todo lo que en oración te pedímos." |
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-- SANTO TOMAS MORO |
En el incontable número de personas que he conocido durante mi estancia en el mundo de los negocios, tres han sobresalido, revelándose como verdaderos "maestros" en el cumplimiento de su objetivo.
Estos tres "grandes" permanecen fijos en mi mente y ya que he tenido la suerte de conocerles íntimamente, voy a referir mis observaciones acerca de ellos.
Cada uno es un "éxito" y sin embargo cada uno es tambien un "fracaso" -- en cierto aspecto. Estudiándoseles detenidamente, sorprende el hecho de que aún teniendo en grado mucho mayor los defectos que todos tenemos, han llegado a adquirir un triunfo tal que alcanza a obscurecer sus faltas, borrándolas casi. Uno de ellos, por ejemplo, tiene el carácter más violento e irascible que he conocido; el otro, es la persona más opaca que pueda uno imaginarse y el tercero es el ser más egoísta; es por ésto que digo que constituyen un "fracaso" y creo usted convendrá conmigo en que todos y cada uno de esos rasgos negativos son insuperables, suficientemente poderosos como para arruinar cualquier carrera ordinaria: y sin embargo, ellos me han demostrado que se puede triunfar a pesar de los impedimentos morales que a la mayoría nos causan el ser excluídos de ese tan ansiado éxito. ¿Cuál puede ser pues, la condición que les ha permitido sobresalir? ¿Qué es lo que se debe de admirar y aprender de estos tres "fracasos"? Reflexionando, concluiremos que deben tener cualidades superlativas para haber logrado su triunfo. . . y sí que las tienen; y en mi análisis como su crítico, quedé asombrado al ver cómo comparten estas sus grandes virtudes. Aún cuando no se conocen entre sí y efectuar diferente clase de negocio, existe mucha similitud entre ellos y en su vida: los tres tienen visión para el futuro, es decir, son edificantes; los tres han venido a menos en alguna ocasión y han sido empujados fuera materialmente, pero no espíritu, aún cuando uno de ellos casi lo fué tambien en esa forma, pues según él mismo me contó, cierta vez proyectó suicidarse. Así que como vé, estos "grandes," al igual que usted y yo -- como la inmensa mayoría -- en un tiempo tuvieron menos que nada, pero hoy no conozco a nadie quien tenga que efectuar menos trabajo; uno de ellos, el más próspero, llega a su trabajo a las. 8:30 A.M. y lo abandona a las 10:30 A.M. Pero no siempre fué la misma historia, hubo un tiempo en que puedo asegurarle, difícil era encontrar a alguien que trabajara más árduamente que cada uno de estos tres. ¿Cómo llegaron a alcanzar su actual situación y triunfo? Bien, Teniendo que desarrollarse lentamente -- tal cual debe hacerlo toda persona que trabaja bastante y bastante quiere decir grandes prolongaciones de horario y tarea -- consciente o inconscientemente aprendieron el arte de duplicar sus esfuerzos. Posiblemente por ejemplo ajeno, por disciplina impuesta por alguien más o quizá por decisión propia, dominaron suficientemente bien el terminante "vamos . . . adelante"; aprendieron a encomendar a otros bastante de su tarea, entrenando de esta manera, a segundos, a terceros y así hasta que hoy, el espíritu o principio que iniciaron hace mucho tiempo, ha sido sostenido y levantado a grandes alturas por aquellos quienes han sido sus seguidores. Y ¿cómo han inspirado a sus seguidores estos hombres? He aquí sus cinco secretos:
1. Con su visión en el futuro. Si los seguidores no podían o no querían ver hacia él, ellos les obligaron a hacerlo tentándoles con su visión, arrancándoles así las anteojeras.
2. Recompensando bien. Me han confesado que ha habido ocasiones en que sus seguidores han recibido mayor recompensa que la que ellos mismos han obtenido, debido a que los, empleados deben ser animados a desempeñar sus trabajos. Y hoy aún cuando ellos se encuentren ausentes de sus seguidores, debidamente entrenados, siguen y ejecutan sus planes leal y fielmente; así que aún cuando estos "grandes" se recrean, su mano invisible y firme está en cada retoño de sus respectivos negocios.
3. Cada uno de ellos participa a sus "seguidores" de sus beneficios.
4. Cada uno es hombre de "hechos."
5. Cada uno es un verdadero y firme patrón, en toda la extensión de la palabra; un verdadero sangre roja; un guía linguísticamente hábil. El premio estará ahí pronto para el hombre de acción, pero la cosa será diferente para el perezoso; es decir que según los méritos será la recompensa: habrá palmeadas en la espalda o puntapié en el trasero.
Llegué al convencimiento de que estas cinco raras virtudes han sido lo suficientemente grandes como para sobrepasar las faces negativas mencionadas en ellos anteriormente:
1. Don de transmitir su gran visión.
2. Esplendidez en el pago de salarios.
3. Satisfacción en participar los beneficios recibidos.
4. Acción.
5. Firmeza en el dominio como patrón.
Permítame asegurarle que tambien usted puede sentir el placer de alcanzar su objetivo como todo un "maestro"; claro que puede llegar a verificarlo, si paga el precio, es decir, si trabaja firmemente por lograr las mencionadas virtudes. Puede aprender a comisionar, entrenar e inspirar a otros, dejando a ellos la ejecución de lo pequeño de la tarea, que dando así en libertad de hacer lo grande. Puede tambien recompensar liberalmente, si no con dinero, puede hacerlo con aprecio, alabanza y ánimo. Puede compartir sus beneficios de esperanza, fe, ideales, inspiración, entusiasmo, optimismo, confianza y hasta con el espíritu de este libro. Puede tambien ser un buen aunque firme patron, llegando primero a ser dueño de su propio destino y lo será si su visión es suficientemente intrépida, su fe suficientemente inmensa y su acción suficientemente fuerte. Convénzase de que puede adquirir estas virtudes y llegar a "grande," a "maestro" en el cumplimiento de su objetivo; si rehusa aceptar que puede hacerlo, le aseguro que ni todos los ejemplos de los filósofos del pasado o del futuro, ni las memorias de los "grandes" idos y por venir, no podrán evitar y salvar su deplorable suerte sin mérito.
Recuerde siempre: "UNICAMENTE CREE Y HABRAS DE VER GOZO COMO RECOMPENSA ETERNA."
¿LE GUSTARIA SENTIR EL PLACER DE CONSUMAR SU META?
¿Está dispuesto a luchar para lograrlo? ¿Está de acuerdo en que, si lo deseamos verdaderamente, no existe impedimento que nos detenga?
¿CUAL ES SU OBJETIVO PERSONAL?
¿Qué tan distante está de su obtención? ¿Cómo piensa verificarlo?
¿ESTA DESARROLLANDO SUS FACULTADES?
¿Cómo puede hacerse más valioso? ¿Ha dominado el arte de saber duplicar sus esfuerzos?
¿ESTA CONVENCIDO DE QUE PUEDE CONVERTIRSE EN
el dueño de su propio destino? Si no lo está, ¿porqué no prueba, con sincero deseo y firme voluntad, el lograrlo?